Optimalkan Akurasi Kepegawaian, Kecamatan Martapura Barat Ikuti Verifikasi Hasil Anjab dan ABK Kab. Banjar

Pemerintah Kecamatan Martapura Barat menunjukkan komitmennya dalam mendukung penataan kepegawaian dan kelembagaan yang akuntabel dengan menghadiri kegiatan Verifikasi dan Validasi (Verval) Hasil Analisis Jabatan (Anjab) dan Analisis Beban Kerja (ABK) Perangkat Daerah Kabupaten Banjar Tahun 2026, Senin (26/10/2026).

 

Kegiatan yang berlangsung di Ruang Rapat Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Banjar ini dihadiri oleh Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian (Kasubag Umpeg) beserta staf Kecamatan Martapura Barat, bersama jajaran perwakilan SKPD Kecamatan dari seluruh wilayah Kabupaten Banjar.

 

Proses verifikasi dan validasi ini merupakan tahapan krusial untuk memastikan bahwa data peta jabatan, Uraian Tugas, serta beban kerja di setiap perangkat daerah khususnya di tingkat kecamatan telah tersusun secara akurat, terukur, dan sesuai dengan dinamika kebutuhan organisasi terkini.

 

Kasubag Umpeg Martapura Barat menyampaikan bahwa penyusunan dan kesesuaian dokumen Anjab dan ABK menjadi fondasi penting dalam menentukan arah kebijakan kepegawaian, baik dalam hal pemenuhan formasi ASN, evaluasi kinerja, hingga peningkatan efektivitas pelayanan publik di wilayah Kecamatan Martapura Barat

 

"Data Anjab dan ABK yang valid sangat penting agar penataan SDM di tingkat kecamatan tepat sasaran, efisien, dan memiliki proporsi beban kerja yang seimbang demi optimalnya pelayanan kepada masyarakat

 

Selama kegiatan berlangsung, Kasubag Umpeg Kecamatan Martapura Barat secara aktif melakukan pemadanan data dan koordinasi teknis bersama Tim Verifikator Bagian Organisasi Setda Kab. Banjar. Penyesuaian kualifikasi serta rincian tugas jabatan dipastikan telah sejalan dengan regulasi dan kebutuhan riil di lapangan.

 

Melalui keikutsertaan aktif dalam verifikasi ini, Kecamatan Martapura Barat berharap tata kelola kepegawaian dan tata laksana pemerintahan daerah semakin tertata, transparan, serta berorientasi pada pencapaian kinerja publik yang maksimal.

 


Komentar